1. 모집 관련 사항

가. 모집 인원: 0명

나. 지원 기간: 2023.03.10.(금)까지

다. 지원 방법: 이메일 지원(ssuao_work@ssu.ac.kr), 이메일 제목은 ‘입학사정관 지원(지원자 성명)’으로 기재

      (1단계) 서류심사 → (2단계) 면접심사 → 최종합격

   1) (1단계) 서류심사: 지원자의 경력 및 우대사항, 자기소개서 등의 제출서류를 본교 기준에 의해 평가하며 채용인원의 3배수 내외 선발

   2) (2단계) 면접심사: 20분 내외의 개별면접을 시행하며 입학사정관의 자질, 업무능력, 인성, 표현능력 등을 평가(서류심사 합격자에 한함)

    ※ 면접은 3월 넷째주 중 시행 예정이나 본교 상황에 따라 변경될 수 있으며, 서류전형 합격자에 한하여 개별 통보

라. 모집 부서 관련사항

바. 담당 업무

 1) 학생부 위주 전형평가(서류 및 면접전형) 및 평가 분석

 2) 입시홍보 및 상담

 3) 대학-고교 연계프로그램 운영 및 기획

 4) 교육훈련 프로그램 운영 및 기획

 5) 고교교육 기여대학 지원사업 제반 행정

사. 근무 조건 관련 사항

 - 최대 근무 기간 : 근무 기간 종료 후, 재임용 평가를 통하여 1년 재계약 가능

 - 급여: 본교 계약직 급여 기준

 - 4대 보험 및 교직원 단체상해보험 가입

 - 학기 중 (09:00~17:30 근무) / 방학 중 단축근무 실시 (10:00~17:00 근무)

아. (필수) 제출 서류

 - 입사지원서 및 개인정보 수집·이용 동의서(본교 양식)

 - 교인증명서 또는 세례증명서(천주교인 및 개신교인 모두 지원 가능, 자유양식이며 입사지원 시 제출하지 못할 경우 면접 시 지참)

 - 졸업증명서 및 성적증명서(편입일 경우 전적교 해당서류 추가 제출)

 - 경력증명서 및 자격증 사본(해당자)

 - 보훈대상자 증명 서류(해당자)

2. 기타 사항

 - 입사지원서 기재사항 및 제출서류에 허위사항이 있을 경우 합격·임용 취소

 - 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

 - 보훈대상자 및 장애인은 채용 시 우대

 - 채용 서류를 원본으로 제출한 경우(온라인/전자메일 제출 서류는 해당되지 않음), 모든 서류는 지원 이메일 주소로 반환 청구 신청 시 본인

   확인 후 등기 발송(학교 부담)이 가능하며, 반환 요구가 없는 경우 채용 확정일로부터 180일이 경과 후 폐기함

3. 문의처

- 수행 업무 관련 문의: 숭실대학교 입학사정관팀 (02-820-0031)

- 근무 조건 및 기타 채용 관련 문의: 숭실대학교 총무인사팀 (02-820-0174). 끝.

숭 실 대 학 교